Jenis Tes Penerimaan dan Kriteria lolos CPNS 2018

Jenis Tes Penerimaan Dan Kriteria lolos CPNS 2018

Masyarakat sangat antusias dalam menuggu pengumuman resmi kapan di buka nya pendaftaran CPNS 2018 pada bulan juli awal atau mungkin juli akhir tahun 2018 .

Seleksi CPNS tahun 2018 akan sangat ketat seperti tahun tahun lalu. total jumlah pendaftar CPNS tahun 2017 mencapai 2.44.769 orang. sekian banyak pelamar hanya 34.478 orang yang akan dinyatakan lolos sleksi dan telah ditetapkan Nomor Induk Pegawainya ( NIP )

Namun Pengumuman resmi menganai pastinya tanggal berapakah dibukak nya pendaftaran penerimaan CPNS 2018 , belum diumumkan oleh kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

Dalam proses penerimaan CPNS , peserta biasanya akan dihadapi beberapa tes seleksi kompetensi Dasar ( SKD ) dan seleksi Kompetensi Bidang ( SKB ) kedua tes ini menggunakan sistem Computer Assistet Test ( CAT )

dalam tes harus memenuhi kriteria nilai yang telah ditetapkan oleh BKN ( Badan Kepegawaian Negara ) . pada tahun 2017 kriteria nilai yang harus dicapai adalah :

Bobot SKD 40% dan SKB 60%
Integrasi nilai diambil dari perhitungan total skd 40%
Total SKD dihitung berdasarkan skor yang diperoleh dibagi porsentasi skor tetring ( 500 ) dan dikali dengan bobot skd 40%
Total SKD diperinci menjadi 60% hasil tes CAT

ada pun 3 tes yang akan dihadapi calon peserta CPNS 2018 :

Tes Wawasan Kebangsaan ( TWK ) : test ini menilai penguasaan pengetahuan & kemampuan implementasi nilai 4 pilar kabangsaan indonesia : pancasila , UUD1945 , Bhinneka Tunggal Ika, NKRI ( Sistem tata negara , sejarah perjuangan , peranan dlm regional maupun global, & kemampuan berbahasa indonesia secara baik & benar )
Tes Intelegensia Umum ( TIU ) : menilai kemampuan verbal yaitu kemampuan menyampaikan informasi secara lisan dan tulis, numerik : oprasi peritungan angkat dan melihat hubungan angkat, berfikir logis : penalaran secara runtut dan sistematis , & berfikir analitis : mengurai suatu permasalhan scr sistematik.
Tes Karakteristik Pribadi ( TKP ) menilai integritas diri , semangat prestasi, kreativitas & inovasi, orientasi pelayanan, kemampuan ( adaptasi , mengendalikan diri ) bekerja mandiri & tuntas , kemauan dan belajar berkelanjutan , bekerja sama dlm kelompok & menggerakan mengkoordinir orang lain .

Jenis Tes Penerimaan dan Kriteria lolos CPNS 2018